10天执结5起劳务工资纠纷

通州法院按下惠民暖企“加速键”

​“真的没想到这么快，要了这么久没结果，法院执行才几天就拿到了全部工资款，太谢谢法院了！”近日，通州法院执行局成功执结了5起系列劳务工资案件，从立案到执行仅10天，5名工人的工资款全部到位。

原来，单某等5人为某建筑工程有限责任公司从事建筑劳务，工程项目完工后，该公司未及时支付单某等人的工资。经多次向该公司讨要未果后，单某等人诉至通州法院。经审理，通州法院判决该公司支付单某等5人劳务报酬8万余元。判决生效后，该公司仍迟迟未履行义务，单某等5人遂向通州法院执行局申请强制执行。

在执行过程中，执行法官李金萍了解到，该建筑公司今年以来涉执案件较多，但均部分履行或达成和解，企业信用情况较好。李金萍遂及时与该公司法定代表人曹某取得了联系，曹某陈述受经济大环境等原因影响，大量建筑债权收不回来，导致资金周转一时出现困难，因此未能及时偿还所欠工人工资，目前还有一些工人在工地施工，工资发放也吃紧，希望与工人协商。

为最大限度减少因冻结账户、失信限高等措施给公司带来的负面影响，同时避免损害已经诉讼和未诉讼的工人权益，承办法官运用善意文明执行理念，通过“背靠背”“面对面”“以和促执”的方式，向该公司释明不履行义务的法律后果，帮其分析利弊，使其认识到已经申请执行的工资履行的必要性。经多次协商，该公司最终筹集了8万余元付清了单某等5人的全部工资款。

今年以来，通州法院执行局注重高效处理涉农民工工资案件，坚持“公正与效率”相统一，努力实现工人工资不断链、公司经济不受损的“双赢”效果。